高技能人才是支撐產(chǎn)業(yè)轉型發(fā)展的重要力量。省人社職建處相關負責人近日表示，我省將通過三大舉措，加強高技能人才隊伍建設。
實施高技能人才振興計劃。完善項目投入和接續(xù)支持機制，加快建設國家、省、市三級高技能人才培訓基地和技能大師工作室，提升重點產(chǎn)業(yè)和重點地區(qū)高技能人才培養(yǎng)能力。“十三五”期間，全省將新建30個省級高技能人才培訓基地、50個省級技能大師工作室，形成更加健全高效的高技能人才培訓“新雁陣”。
推進高技能人才培訓項目。通過實施技師培訓項目，加快培養(yǎng)急需緊缺的技師、高級技師；鼓勵市（州）將高級工培訓納入本級財政補貼范圍，或使用失業(yè)保險基金支持企業(yè)職工參加高級工培訓，積極發(fā)展與高端產(chǎn)業(yè)集群相對應的高端技能人才集群。
拓寬高技能人才聚集通道。制定高技能人才與工程技術人員職業(yè)發(fā)展貫通辦法，支持有意愿的高層次專業(yè)技術人才轉型發(fā)展為高技能人才。探索建立職業(yè)資格與相應學歷可比照認定制度，鼓勵接受普通教育的高學歷人員通過規(guī)定的轉換渠道成為高技能人才。
實施高技能人才振興計劃。完善項目投入和接續(xù)支持機制，加快建設國家、省、市三級高技能人才培訓基地和技能大師工作室，提升重點產(chǎn)業(yè)和重點地區(qū)高技能人才培養(yǎng)能力。“十三五”期間，全省將新建30個省級高技能人才培訓基地、50個省級技能大師工作室，形成更加健全高效的高技能人才培訓“新雁陣”。
推進高技能人才培訓項目。通過實施技師培訓項目，加快培養(yǎng)急需緊缺的技師、高級技師；鼓勵市（州）將高級工培訓納入本級財政補貼范圍，或使用失業(yè)保險基金支持企業(yè)職工參加高級工培訓，積極發(fā)展與高端產(chǎn)業(yè)集群相對應的高端技能人才集群。
拓寬高技能人才聚集通道。制定高技能人才與工程技術人員職業(yè)發(fā)展貫通辦法，支持有意愿的高層次專業(yè)技術人才轉型發(fā)展為高技能人才。探索建立職業(yè)資格與相應學歷可比照認定制度，鼓勵接受普通教育的高學歷人員通過規(guī)定的轉換渠道成為高技能人才。