2025年6月10日，由自貢市總工會指導、自貢市人力資源協(xié)會承辦的第三屆“聯(lián)系引導勞動領域社會組織公益創(chuàng)投項目——企業(yè)開放日”活動成功舉辦。全市40余家企業(yè)的人力資源管理者、工會代表及職工代表齊聚一堂，通過實地參觀、經驗分享與政策交流，共同探索工會工作新路徑，凝聚高質量發(fā)展合力。

活動組織參會代表先后走進國網四川省電力公司自貢供電公司與四川友華科技集團有限公司兩家標桿企業(yè)。在國網自貢供電公司，黨建部代表黃智鵬結合國網“職工之家”建設，詳細的向與會代表講解了如何建設職工活動場地，保障企業(yè)職工心身健康以及工會活動實踐等內容；在四川友華科技集團，工會主席鐘焰明重點分享了友華集團設立“友愛基金”用于保障困難職工，同時在技能人才培養(yǎng)、企業(yè)民主管理等方面的創(chuàng)新做法。兩家企業(yè)的生動案例，充分印證了“工會扎實工作是企業(yè)與職工雙向奔赴、共贏發(fā)展關鍵紐帶”的理念。

隨后，自貢市總工會保障工作部焦強就“職工互助保障計劃”政策進行了深入解讀與現(xiàn)場答疑，他通過解析文件精神、實際操作演練的方式，向企業(yè)代表展示“職工互助保障計劃”的實用性與重要性，為企業(yè)解決實際問題提供了政策支持。

自貢市人力資源協(xié)會黨委書記、會長陳玉梅發(fā)言指出，工會工作時企業(yè)文化建設的重要一環(huán)，她從人力資源行業(yè)角度出發(fā)，結合工會實際工作內容積極發(fā)揮“娘家人”與“好伙伴”雙重作用，堅持加強自身學習提升個人能力，共同構建“工會引導、企業(yè)參與、職工受益”的良性企業(yè)生態(tài)。

本次活動為自貢企業(yè)搭建了互學互鑒的橋梁，將有效促進工會工作經驗轉化與能力提升。下一步，協(xié)會將在市總工會的指導下持續(xù)開展相關活動，將優(yōu)秀工會經驗帶入更多企業(yè)，助力自貢市企業(yè)工會建設。